Autor: Barbara Joshua

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Expertenpartner im Cross-Mentoring-Programm von Inamera und der WU Executive Academy

UP’N’CHANGE und Create Success Consulting als Expertenpartner im Cross-Mentoring-Programm von Inamera und der WU Executive Academy. Wir freuen uns auf den gezielten Einsatz von unserem easyTest InnoSparker als Basis für das Mentorengespräch. Fundiert lernen die Stakeholder die konkreten Entwicklungsbereiche hinsichtlich Kreativität und Innovation kennen. Weiters wird Dr. Gabriele Lang in 2 Modulen des Future Leader-Programms…

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The Recipe for Success

Dr. Gabriele Lang at the Virtual Career Talk of the WU Executive Academy on September, the 29th 2020. Here a few of the most important insights: Emotional intelligence consists of personal (how well you know and regulate your feelings) and social competences (how well you interact with others) Emotional intelligence is relevant for everyone but especially the…

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Kooperation mit CareerMum

Besonders arbeitende Mütter stehen unter Dauerstress aufgrund der Mehrfachbelastungen aus Beruf, Familie und Partnerschaft. Viele stellen sich die Frage, ob sie überhaupt noch ihre Ziele verfolgen oder nur noch im „Überlebensmodus“ sind. UP’N’CHANGE unterstützt CareerMum mit Gewinnen von Einzelnutzungen des Ziel-Finders.Sehen Sie hier die Verlosung unserer Gewinne. Wir wünschen Fokus und Erfolg! Und hier zu…

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UP’N’CHANGE ist Partner von INAMERA CrossMentoring

Persönliche, soziale und kreative Kompetenz bei Führungskräften ist der Schlüssel zum Erfolg. Wir freuen uns, unsere Expertise im Bereich der emotionalen Intelligenz bei INAMERA CrossMentoring einzubringen. Zudem wird das digitale Tool InnoSparker von UP’N’CHANGE Kreativität und Innovation mit Fakten messbar machen und Ansatzpunkte für gezielte Optimierung notwendiger Rahmenbedingungen für Innovation ermöglichen. Siehe mehr dazu unter…

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Gabriele Lang: „Wenn ich heute sterbe, was würde ich bereuen?“

Im Interview mit Anna Richter-Trummer von den Regionalmedien gibt Dr. Gabriele Lang Einblicke in ihr Leben und beschreibt wichtige Einflüsse und Wertvorstellungen. Anbei ein Vorgeschmack: „… Aber wenn ich immer auf die Einwände und Zweifel gehört hätte, wäre ich nie so erfolgreich geworden, wie ich es heute bin.“ Ihr dringender Rat an alle Frauen, die…

Innovationsfähigkeit fördern – aber wie?

Wenn offene Denkweisen und Entrepreneurship im Getriebe der Unternehmensorganisation zermalmt werden, ist die Unternehmensführung gefragt, um Innovationsfähigkeit im Unternehmen zu fördern und für eine geeignete Team-Zusammenstellung zu sorgen. Im report Interview mit Dr. Gabriele Lang liefert diese 10 praktische Tipps für mehr Innovation. Außerdem wird das Fundament „Kreativität“ und deren Messbarkeit erläutert. Der InnoSparker, ein…